Como funciona?
Já pensou trabalhar com dor de dente? Esse é o tipo de dor que faz com que uma pessoa fique completamente incapacitada. Por isso, o plano dental empresarial é um bom investimento na qualidade de vida do colaborador.
Uma vez que irá beneficiar seus funcionários que passarão a ter um sorriso mais bem cuidado. O que é importante para lidar com seus clientes e evitar faltas por problemas de saúde. Afinal, a saúde bucal interfere em toda a saúde física quando não é tratada.
Saúde bucal interfere na saúde física
Por muitos anos a saúde bucal foi tratada como algo em separado. No entanto, com o avanço das pesquisas, percebeu-se que a saúde bucal altera o funcionamento do organismo. Podendo ocasionar até mesmo problemas cardíacos quando a saúde da boca não está em dia.
Portanto, investir no plano de saúde bucal dos funcionários garante que eles tenham melhor saúde. Evitando faltas no trabalho e também contribuindo para o aumento da qualidade de vida do colaborador.
Quanto custa um plano odontológico empresarial?
O plano odontológico empresarial é muito mais barato e abrangente o mesmo que um plano individual ou familiar. Afinal, a empresa fecha um pacote para atender as necessidades de diversos funcionários.
Portanto, é interessante pesquisar com atenção para que essa contratação de serviço beneficie realmente os colaboradores. Visando um plano de baixo custo e alta abrangência. De modo que os colaboradores realmente possam contar com o plano para todos os tratamentos.
Entre os planos dentais empresariais, separamos dicas de alguns que possuem boa reputação, confira!
Melhores planos odontológicos para empresas
Sul América Odonto
Também dedicado a empresas com no mínimo 3 colaboradores registrados, o plano odontológico da Sul América é acessível. Uma vez contratado, o plano dá direito a diversos tratamentos como canal, radiografias e outros tratamentos simples. E o preço inicial é bastante convidativo, os valores ficam em torno de R$43,90.
Além disso, o plano empresarial da Sul América da como direito adicional descontos em farmácias. Portanto, além dos benefícios do plano em si, existem outros benefícios associados a Sul América. Caso tenha interesse em contratar, vale a pena pedir uma cotação de acordo com a sua empresa. Uma vez que os preços variam de acordo com a cobertura do plano dental empresarial e da quantidade de vidas cobertas.
Bradesco Dental Empresarial
Recomendado por muitos profissionais da área, o plano Bradesco Dental Empresarial é um verdadeiro benefício para os colaboradores. Além da ampla cobertura de procedimentos, o plano também oferta descontos naqueles procedimentos que não são cobertos.
Portanto, cirurgias e outros procedimentos que possam ser necessários tendem a sair mais barato. O que contribui muito para que os beneficiários tenham a saúde bucal em dia. Afinal, será possível pagar pelo tratamento com o auxílio do plano, mesmo que ele não cubra integralmente o procedimento.
Apesar disso, o plano tem como empecilho o fato de que só é contratado para empresas com 100 funcionários. Por isso, não é um plano acessível para pequenas empresas, por exemplo. E com relação aos valores cobrados pela empresa, é necessário pedir uma cotação no site de acordo com sua necessidade. Dessa forma, seu e-mail será respondido e a contratação poderá ocorrer.
Porto Seguro Dental
Também conhecida no mercado, a Porto Seguro oferece plano odontológico empresarial. No entanto, é preciso cadastrar no mínimo 4 vidas para a realização da contratação do plano. A Porto Seguro oferece ampla rede de profissionais credenciados e possui um histórico positivo no mercado.
Para ter informações sobre o preço dos planos que variam de acordo com a quantidade de vidas, é preciso realizar uma cotação. Uma vez que esse dado não é amplamente divulgado pela empresa em seu site. O ideal é manter contato e esclarecer todas as possíveis dúvidas sobre valores e quais serviços estão inclusos no plano.
Plano odontológico empresarial é ir além
Toda empresa precisa evitar o temido turnover, que é a alta rotatividade de funcionários. Para isso, é preciso não só oferecer benefícios como também melhorar o ambiente laboral. No entanto, oferecer benefícios como um vale alimentação maior e plano de saúde pode não ser o suficiente. Tendo em vista que muitas empresas já oferecem esses benefícios como complemento do salário.
Ao ofertar para sua equipe benefícios que não são comuns, a tendência é atrair e manter talentos. Uma vez que os colaboradores valorizam os adicionais que melhoram a qualidade de vida. E o plano odontológico empresarial é justamente um desses adicionais, que não são comuns de encontrar no mercado.
Afinal, qual empresa se preocupa tanto com os colaboradores? Por isso, investir em ofertar esse tipo de benefício é ir além. Contribuindo para que o colaborador valorize o emprego e se sinta motivado a manter a vaga. Evitando o turnover que é indesejado por qualquer empresa.
E o plano dental empresarial é um investimento que dá resultado e tem baixo custo. Portanto, é interessante para o negócio, além de ser bom para o colaborador.
